ELECTRICIEN INCORPORATION/CHANTIER LOGEMENT NEUF H/F

Offre mise à jour le 2025-05-27

Type de contrat : CDI Temps Plein

Lieu : Corbeil Essonnes

Description du poste

Attention : bien lire l''annonce et les compétences demandées avant de répondre. ==> Connaissance impérative de l''incorporation électrique pour postuler

QUI SOMMES NOUS ?

1 – Une entreprise indépendante, reconnue et spécialisée dans la conception et la réalisation d’installations électriques pour l’habitat neuf (500 salariés ; plus de 9000 logements par an, pour un chiffre d’affaires plus de 60 millions d’€)

2 – Une entreprise familiale, organisée et responsable : promotion interne, formation interne, création d’emplois, santé et sécurité au travail, culture de la qualité, excellence technique et maîtrise des méthodes de travail, maîtrise totale de nos process font partie de notre ADN.

QUI ETES-VOUS ?

N''hésitez pas à postuler si vous maîtrisez les spécificités de l''incorporation, c''est-à-dire les tâches de l''électricien spécialisé en logement neuf.

Permis B fortement souhaité

1 - Vos compétences techniques : Idéalement vous maîtrisez toutes les compétences de l''électricien spécialisé dans le logement neuf, de la phase coulage jusqu''à la livraison :
- de l’incorporation à l’équipement (pose de pieuvres, voiles, descentes de filerie et préparation avant placo, appareillage, sous-sols et parties communes, etc…)
- sans oublier : dépannage (recherche et résolution de pannes), câblage d''armoires électriques et de colonnes montantes

2 - Vos savoir-être : Vous aimez la vie de chantier et le secteur du bâtiment.
Vous êtes méthodique et rigoureux, ce qui vous permet de combiner qualité de travail et rendement (Rémunération attractive à la tâche)

VOS CONDITIONS DE TRAVAIL ET VOTRE SALAIRE (coefficient selon compétences)

Rémunération de base hors primes et indemnités => selon profil : Salaire minimum conventionnel selon coefficient (de 150 à 270) de la Convention Collective Ouvriers du Bâtiment (10 salariés et plus) .

A laquelle il faut ajouter :
+ primes et indemnités (panier repas, trajet, outillage, habillage/déshabillage, salissure)
+ prime de rendement (suivant prix de tâches établis à l’année)
+ participation et intéressement aux bénéfices
Horaire : 35 heures

Avantages : Outillage récent et performant, EPI et vêtements de travail de qualité, véhicule après période probatoire, téléphone professionnel, formation interne, etc...

Lieu de travail : Secteur Evry - Corbeil Essonnes

EN CONCLUSION

VOUS POSSEDEZ CERTAINES COMPETENCES DE L''ELECTRICIEN D''INCORPORATION / SPECIALISE DANS LE NEUF... ==> Alors n''hésitez pas à postuler, en expliquant bien vos savoir-faire, en vue de rejoindre une entreprise familiale très reconnue sur le marché.

Type d''emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 2 000,00€ à 2 800,00€ par mois

Avantages :

Intéressement et participation
Prise en charge du transport quotidien
Véhicule de fonction

Horaires :

Du lundi au vendredi
Travail en journée

Rémunération supplémentaire :

Primes

Question(s) de présélection:

Avez-vous déjà pratiqué le métier d’électricien du bâtiment ?
Avez-vous exercé le métier d''électricien du bâtiment spécialisé dans le logement neuf ? (construction neuve et incorporation)
Merci de décrire en quelques mots les tâches que vous avez effectuées en tant qu''électricien(ne) d''incorporation dans le logement neuf

Lieu du poste : En présentiel

Référence : SMEH-04022

Personne à contacter : Sandrina MELACCA

Adresse électronique : s.melacca@capemploi77.fr